村干部已到退休年龄能否继续工作呢

村干部到退休年龄能否继续工作需视情况而定。从法律角度看，村干部并非国家公务员，其退休年龄及能否继续工作通常由村民自治组织决定。若继续工作且涉及权力滥用或利益输送，可能构成违法。当发现村干部违规操作或村民对此有较大异议时，问题可能已较严重，应及时向相关部门反映。
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从法律角度，处理村干部到退休年龄是否继续工作的问题，常见方式有：一是村民会议或村民代表会议讨论决定；二是依据当地村民自治章程或村规民约的规定；三是上级政府或相关部门进行指导和监督。选择时，应优先考虑村民会议的决策，确保其符合法律法规和村民意愿，同时接受上级政府的监督。
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从法律角度，针对不同情况，处理村干部到退休年龄是否继续工作的具体操作如下：1. 若村民会议或村民代表会议同意其继续工作，应明确其职责、权限及工作期限，并报上级政府备案。2. 若村民自治章程或村规民约有明确规定，应严格按照规定执行，确保其合法合规。3. 若上级政府或相关部门认为其继续工作不符合法律法规或村民意愿，应要求其停止工作，并依法进行处理。在操作过程中，应确保公开透明，接受村民监督，避免权力滥用和利益输送。以上建议仅供参考，如有需要，请咨询专业法律人士。